第124回 mif2020調査ノート 【仕事満足度・幸福度と社会貢献意識】
2021年09月13日
三菱総合研究所／エム・アール・アイ リサーチアソシエイツ株式会社
mif2020のポイントを集約してお届けする「mif2020ノート」、今回は「仕事満足度・幸福度と社会貢献意識」です。仕事満足度や生活の幸福度が高いという特徴を有する「社会貢献できる仕事をしている」意識を持つ人が増加。コロナ禍の変化として、エッセンシャルワーカーにおいて、仕事を通じた社会貢献意識が向上しています。
mif2020調査ノート、今回のテーマは「仕事満足度・幸福度と社会貢献意識」です。
この10年で大きく変化があった仕事ライフスタイルはワークライフバランス意識の向上でした。「予定があっても仕事が入れば残業する」が12ポイント減、「有給休暇はきちん と取得する」が10ポイント上昇しました。その影響もあってか、「会社に対し忠誠心を持って仕事をする」は3ポイント減となりました。他方、「自己の能力向上が図れる仕事をする」は4ポイ ント減、「満足感や充実感のある仕事をする」は5ポイント減となっています。